Senior Manager Forensic (60-100%)

À propos de cette offre

 
 
 
 

Tu recherches un nouveau challenge au sein d’une équipe dynamique et tu as une âme d’entrepreneur ? Tu recherches un poste avec un éventail de tâches variées ainsi qu’un potentiel de développement ? Prends part à l’aventure Mazars et rejoins notre équipe Forensic à Genève ou Lausanne comme Senior Manager Forensic (date d’entrée à convenir). 

Ta mission

• Rôle d’entrepreneur actif dans les initiatives visant à développer davantage nos services et à élargir le portefeuille en Suisse Romande (activités de réseautage, marketing, etc)
• Gestion de missions dans le secteur financial services et non financial services (enquêtes internes et réglementaires, conseil en cas de litiges, gestion de la conformité, et gestion du risque de fraude)
• Interaction et collaboration avec nos autres lignes de services internes (comme Financial advisory)
• Constitution d’une équipe locale et encadrement des équipes sur les mandats

Ton profil

• Tu disposes d’une expérience confirmée (minimum 6 ans) dans un poste similaire au sein d’un cabinet de conseil
• Tu disposes d’un diplôme universitaire et/ou du diplôme d’expert-comptable suisse (ou d’une formation comparable dans le domaine juridique ou légal)
• Tu as de très bonnes connaissances en anglais (l’allemand est un atout)
• Tu es une personne agile et tu es prêt à t’investir dans ce nouveau défi
• Tu as un intérêt pour le développement d’activités commerciales et tu as d’excellentes compétences interpersonnelles 

Pourquoi nous rejoindre

• Esprit entrepreneurial
• Possibilité de prendre des initiatives et d’être force de proposition
• Modèles de travail à temps partiel
• Un temps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravail
• Une évolution de carrière et une formation (financement d’un très large choix de formations continues et internes)
• Possibilité de travailler à l’étranger (International Mobility Programme de Mazars)

 

Chez Mazars, l’intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu’être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu’entreprise.

Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.

Mazars est un groupe international et intégré spécialisé dans l’audit, la fiscalité et le conseil ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans plus de 95 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons sur l’expertise de plus de 47 000 professionnels – plus de 30 000 au sein de notre partnership intégré et plus de 17 000 via « Mazars North America Alliance » – pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Mazars compte plus de 350 collaborateurs répartis entre ses bureaux de Berne, Delémont, Fribourg, Genève, Lausanne, Lugano, Neuchâtel, Sion et Zurich.

*Dans les pays où les lois en vigueur l’autorisent.

 

Agences de placement s’abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés)

Informations complémentaires

Type de poste
Part-time / full-time
Date d’entrée

dès maintenant

Expérience professionnelle

Experienced,

Locations

Lausanne,
Genève,

Responsable

Béatrice Vigier
HR Business Partner